根据校党委统一部署，2021年10月7日至11月10日，校党委第二巡察组对党委进行了巡察。12月2日，巡察组向真钱世界杯买球全体教职工反馈巡察意见，要求制定整改措施，狠抓整改落实，确保整改到位。截止目前，学院党委已完成阶段性整改工作。按照巡察工作有关要求，现将有关整改情况公开如下。
问题：加强党的政治建设用力不足，发挥政治引领作用不到位。
整改：一是针对“贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想有差距”问题，完善中心组学习研讨制度，组织开展了《学习贯彻党的十九届六中全会精神网络专题培训班》等方面的学习，中心组成员撰写学习体会8篇。学院党委加强工作调研，撰写了《基于真钱世界杯买球博士点建设学院团队队伍规划调研报告》《真钱世界杯买球班主任队伍建设的探索》调研报告。重新修订了学院党委委员联系党支部工作制度，在2022年组织生活会中开展督导，强化对党支部工作的督导检查。党委书记专题进行了《中国共产党支部工作条例（试行）》的学习辅导。各党支部书记开展了党的十九届六中全会精神的学习宣讲。学院发挥榜样引领的作用，邀请2021年天津市最美科技工作者、天津市优秀共产党员郑连斌教授为师生做报告。建立大力宣传师生先进的机制，李西川等多名教师科研成果在官网首页上发布，王华忠教授等多名师生做抗疫志愿者的事迹在学院微信平台上刊登。召开了青年教师和新入职教师座谈会，进行“课程思政”工作推动和师德师风教育。学院党委获教育系统优秀党组织。二是针对“健全学院议事决策制度不规范”问题，研讨学习学院党委会、党政联席会议事规则，严格规范两个会议。调整班子成员分工，修订岗位职责，将实验中心的安全管理工作交由闫春财同志负责，工会工作交由黄辉同志负责。三是针对“落实立德树人根本任务不到位”问题，学院制定了本科生《“课程思政”工作实施方案》和《“课程思政”指导和督导办法》。构建各学科体系教师的交流沟通和联动机制，确保“课程思政”工作落到实处。张国刚、高雯芳教师分获校级优秀教师和优秀教育工作者称号。李敏、潘丽娜老师进行了“课程思政”的经验分享。聘请闫春财等8位专业教师和单一鸣等6位辅导员担任15个社团的指导工作。35位员工分获第七届中国国际“互联网+”大员工创新创业大赛真钱世界杯买球赛区高教主赛道一等奖及市实验技能竞赛奖。提升师范生的职业素养和专业能力，举行第二届“师范生技能大赛”。组织学院团委、员工会干部开展了“积极心理团辅”五期培训。组织开展员工工作调研，撰写了2022年精准就业帮扶方案和《从思政课向网络思政的转身》论文，及《天津地区生物人才需求与学院就业对策研究——以2021年为例》报告，学院就业工作典型做法在学校就业工作会议上进行经验介绍。带领50名同学赴瑞普生物公司、金域医疗、法西莫医药科技有限公司等企业开展访企拓岗。目前毕业班员工就业去向落实率位居学校各学院前列。四是针对“意识形态政治责任落实不到位”问题，修订学院意识形态工作实施细则，结合重要时间节点、重大事件加强意识形态工作研判。开展全国宗教会议精神学习宣讲，召开青年教师廉洁从教座谈会。发布《真钱世界杯买球关于进一步规范学术会议和学术报告审批流程》的通知，周知全体教师。重新梳理学院网站管理制度，明确学院各栏目板块负责人。对学院网站进行了全新改版，新建“廉政建设”栏目，推动学院廉洁文化建设。
问题：压实全面从严治党主体责任有差距，领导干部深入一线联系群众有欠缺。
整改：一是针对“党委落实管理制度宽松软”问题，宣贯学校和学院相关考勤及请假制度，对学院教职工考勤及请假制度进行完善修订，严格教职工请假审批。制定《关于公司员工违反实验室安全管理规定处理办法》，对违反实验室安全规定的教师进行再教育。执行2015-2019年聘任与考核实施方案，对未完成教学工作量的教师在当年绩效发放中依规对应扣发，教学、科研任务均未完成的教师新聘期调整岗位。二是针对“学院纪委监督执纪魄力不足”问题，制定《真钱世界杯买球廉政风险防控工作实施方案》，组织各科室梳理风险点，摸清底数进行针对性风险防控。组织开展“警示教育月”相关活动，在学院网站和微信公众号廉政建设栏目广泛宣传报道。制定《真钱世界杯买球纪委廉洁文化特色活动方案》，在线上线下开展廉洁文化宣传活动。制定学院纪委委员联系各党支部的工作制度，强化学院重点工作的日常监督。对1名教师党员的违纪行为给予了监督执纪第一形态的处置。三是针对“深入基层密切联系师生有欠缺”问题，强化干部与师生交流互动，班子成员分别担任2021级各班的第二班主任和研究生导师。结合“我为群众办实事”实践活动，学院分别召开教授座谈会、管理干部座谈会，员工工作座谈会，通过座谈交流、谈心谈话、走访宿舍等方式，了解师生诉求、痛点等问题，解决了教师反映的实验仪器、项目申报等问题，对困难生发放退休教授捐赠的助学金12000元。
问题：推动办学治院内涵发展建设不到位，基层党建工作不深入。
整改：一是针对“加强教师队伍建设的招法不足”问题，制定了学院“十四五”人才规划和学院年度人才招聘计划，本年度三名博士（后）教师入职。成功获批生物学一级学科博士学位授权点并进行招生，提升了学院办学水平；生物科学专业获批“双万计划”国家级一流本科专业建设点，“动物学”课程获批天津市一流本科建设课程，提升了学院人才培养能力；2021年10月至今，获批国家自然科学基金6项，省部级项目7项，横向项目16项，发表高水平学术论文46篇，获天津市科技进步二等奖一项，提升了学院科研创新能力。二是针对“实验室和设备管理有漏洞”问题，修订《真钱世界杯买球贵重仪器管理办法》，更新《真钱世界杯买球仪器设备管理办法》《真钱世界杯买球实验室危险化学品安全管理办法》《真钱世界杯买球仪器设备管理办法和操作规程》，实施双周实验室隐患大排查、大整治检查制度。建立压力容器培训考核制度，定期开展使用人培训，38人取得操作资格证。学院组织教师开展大型仪器使用和维护培训，完成了7场罗氏480荧光定量PCR仪等的使用培训。制定《真钱世界杯买球资产管理办法》及《真钱世界杯买球退休人员资产交接清单》，确保退休教团队产能够有效交接。三是针对“党委指导党支部组织发展和建设工作不深不细”问题，已制定好学院党支部换届方案，开展了支部书记、支部委员专题培训。修订学院“双高”教师联系制度，制定《真钱世界杯买球高知教师培养细则》。制定《真钱世界杯买球发展党员工作督导检查机制责任清单》，实施党员发展工作支部自查、支部互查、党委督察的机制；召开专题会议进行支部组织生活会和民主评议党员工作培训和《中国共产党普通高校基层组织条例》学习培训，以夯实学院党建工作。
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